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Chargé d'actions foncières (Société SOREQA) H/F

Lieu : PARIS 75019

La Société de requalification des quartiers anciens est une société publique locale d'aménagement spécialisée dans le traitement de l'habitat indigne sur le territoire de ses actionnaires : Paris (67% du capital), Plaine Commune (15%), Est Ensemble
(10%), Montreuil (5%) et Paris Ouest la Défense (3%).

Créée en 2010, la Soreqa conduit à ce jour 11 opérations d'aménagement notamment à Paris, Saint-Denis, Montreuil, Bagnolet, Aubervilliers, St-Ouen, La Courneuve, Pierrefitte, Stains, Bobigny, Le Pré St-Gervais, Noisy-le-Sec, Pantin et Nanterre ; elle dispose de belles perspectives pour développer son activité sur le territoire de la Métropole du Grand Paris.

Elle s'inscrit dans la même UES (unité économique et sociale) qu'ELOGIE-SIEMP,  bailleur social parisien qui avait conduit la politique parisienne de lutte contre  l'insalubrité dans les années 2000. L'UES permet aux deux sociétés de partager une même gouvernance et à la Soreqa, de s'appuyer sur les fonctions support
d'ELOGIE-SIEMP.

La SOREQA recrute un : chargé d'actions foncières (H/F) en CDI pour intervenir sur ses opérations. Les bureaux sont à Paris 19ème.

 

OBJECTIF :

Mettre en œuvre dans un secteur géographique déterminé et dans un délai donné l'ensemble des actions permettant l'appropriation et cession foncière.

MISSIONS :

  • Acquisition de biens immobiliers de gré à gré (de la négociation à la signature de l'acte d'acquisition)
  • Mise en œuvre et suivi administratif de procédures de préemption (de la réception de la DIA jusqu'à la régularisation de l'acte de constat de transfert de propriété)
  • Mise œuvre et suivi administratif de procédures d'expropriation de droit commun, Loi Vivien ou ORI (de la délibération du Conseil d'Administration à la prise de possession de l'immeuble exproprié)
  • Cession de terrains à bâtir (de la constitution du dossier de consultation à l'établissement et de la promesse de vente et du cahier des charges jusqu'à la la signature de l'acte de vente).

 

Profil et formation :

 

BAC +5 ou DESS en droit public ou immobilier ou urbaniste – Débutant ou junior accepté.

 

Compétences techniques requises : Connaissances en droit public et notions en urbanisme opérationnel, maîtrise du pack office.

 

Compétences relationnelles : Sens du travail en équipe, diplomatie, aptitudes à la pédagogie et à la négociation, capacité à gérer des situations conflictuelles.

 

 

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